Entre las principales responsabilidades de los gobiernos está la de proveer servicios públicos a la comunidad y garantizar equidad, eficiencia, eficacia, calidad y economía en la provisión de los mismos. Sin embargo, dado el deficiente cumplimiento de estas garantías, desde la década de 1980 se han
dado, tanto en países desarrollados como en aquellos de economía dependiente, una serie de directrices en la provisión de servicios públicos.Los cambios en la gerencia de los sistemas de salud se vienen dando como parte de las reformas del sector público, las cuales han surgido como respuesta a múltiples fuerzas
políticas, sociales, económicas y técnico científicas de carácter nacional e internacional. Estos cambios buscan conducir las organizaciones hacia la implementación de modelos de gestión capaces de responder eficiente y eficazmente a las necesidades cambiantes de la sociedad. En este documento se propone caracterizar las tendencias de la administración pública y sus implicaciones para los modelo de gestión en las organizaciones de salud de Colombia, teniendo como base los desarrollos teóricos que algunos autores proponen para lograr los objetivos y metas del sistema.
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